Genovese, classe 1975, già General Manager di Tonitto 1939, storica azienda dell’alimentare italiano nella quale ha guidato un importante percorso di rilancio industriale e crescita, Piscioneri è un manager apprezzato per le sue doti di leadership e visione strategica. Laureato in Economia e con un Executive MBA in SDA Bocconi, ha accumulato 25 anni di esperienza nei campi del general management e delle attività di sales & marketing nel largo consumo, lavorando in stimate aziende italiane e multinazionali tra cui Lavazza, SC Johnson, Lucart e Saiwa.

“Sono molto felice di entrare a far parte della comunità di Melinda e La Trentina. Ringrazio i Consigli di Amministrazione per la fiducia accordatami”, ha dichiarato Piscioneri. “Metterò al servizio di queste eccellenze italiane riconosciute in tutto il mondo le competenze maturate nel corso del mio percorso professionale con particolare attenzione alla crescita del talento e alla costruzione di una squadra vincente, funzionale allo sviluppo di nuovi prodotti e mercati internazionali e alla crescita di brand iconici. La mia ambizione è rafforzare ulteriormente Melinda e La Trentina sul mercato”, ha concluso. “Affronto questa nuova sfida con determinazione, entusiasmo e un forte senso di responsabilità”.

“Abbiamo grande fiducia in questa scelta, maturata al termine di un percorso di selezione approfondito e di elevato valore nel quale siamo stati affiancati da esperti del settore. Alberto è un professionista di grande esperienza, che saprà apportare un contributo concreto e qualificato al sistema ortofrutticolo trentino nell’affrontare le principali sfide che ci attendono: la tutela delle marginalità degli agricoltori, la gestione della squadra e delle risorse, il rafforzamento della posizione sul mercato e lo sviluppo dei processi di internazionalizzazione”, ha affermato il presidente di Melinda e APOT, Ernesto Seppi.

“Diamo il benvenuto al nuovo direttore generale con la certezza che lavoreremo bene insieme, facendo leva sulla collaborazione tra tutti gli attori, cogliendo importanti opportunità sul mercato e raggiungendo ulteriori traguardi come sistema ortofrutticolo. Insieme possiamo proseguire con forza nel nostro cammino per consolidare il processo di crescita e valorizzare al meglio l’impegno e il lavoro dei soci”, ha aggiunto il presidente di La Trentina, Michele Roncador.

Laureato in economia e commercio all'università di Trento, 52 anni, trentino, Plancher è responsabile dell'area amministrativa e finanziaria della cooperativa dal giugno 2023. Alle spalle ha 25 anni di esperienza lavorativa maturata in posizioni aziendali di sicuro rilievo in campo amministrativo. Proprio le competenze sommate in tanti anni e la valutazione assai positiva del lavoro compiuto nella cooperativa con capacità e rigore professionale hanno convinto il Consiglio di amministrazione a convergere sul suo nome. Plancher è tra l'altro persona nota in Trentino per gli incarichi altrove ricoperti, tra i quali quello di componente del Consiglio di amministrazione della Cassa rurale Alta Valsugana, dove siede tuttora.

“Questo incarico rappresenta per me una sfida stimolante e un’opportunità di crescita sia personale che professionale - commenta il nuovo direttore generale della Sant'Orsola, che aggiunge - intendo mettere a disposizione le competenze maturate nel corso della mia carriera, promuovendo un modello di leadership partecipativa che possa stimolare il contributo di tutti”.

Plancher si trova ora a guidare una società cooperativa riconosciuta dal mercato di settore come leader italiana sia di produzione sia di vendita, nota a livello internazionale e decisamente orientata ad una ulteriore espansione. A fine 2024 la Sant'Orsola ha registrato un fatturato caratteristico (piccoli frutti, fragole ciliegie) pari a 71 milioni, con un incremento di 9,44 punti rispetto all'anno precedente e garantisce occupazione mediamente a 200 persone nel corso dell'anno.

Laffi lascia l’incarico di direttore della cooperativa Ecoopera. Un passaggio condiviso insieme al presidente Renzo Cescato con l’intento di favorire la crescita del sistema delle coop di produzione e lavoro mettendo a disposizione le migliori professionalità.

Nato a Rovereto e residente a Villa Lagarina, Luca Laffi porta al CLA un'esperienza significativa e una profonda conoscenza del settore ambientale. Laureato in Fisica presso l'Università di Trento, ha iniziato la sua carriera nel 2000 come consulente per la Cooperativa Ecologica Trentina (CET), diventandone Presidente nel 2010.

La sua visione strategica ha guidato la fusione di CET con altre due cooperative del territorio, creando Ecoopera, di cui è stato Vicepresidente e, dal 2017, Direttore Generale.

Durante il suo mandato in Ecoopera, Laffi ha dimostrato notevoli competenze nello sviluppo di sistemi organizzativi efficienti e nell'implementazione di pratiche sostenibili che hanno rafforzato la posizione di Ecoopera come leader nei servizi ambientali in Trentino.

La vasta esperienza di Laffi include anche ruoli significativi nel settore cooperativo e nel Comitato Sicurezza sul Lavoro della Provincia Autonoma di Trento, evidenziando il suo impegno verso la sicurezza e la sostenibilità.

Oltre al suo curriculum professionale, Luca Laffi è attivo nella sua comunità come volontario presso la società sportiva ASD Vallagarina e appassionato ciclista, coniugando la passione per lo sport con l'impegno sociale.

Il presidente di CLA Germano Preghenella dà il benvenuto a Luca Laffi nella sua nuova posizione, fiducioso che la sua guida continuerà a promuovere gli ideali di sostenibilità e responsabilità sociale che stanno al cuore del CLA.

“La sfida per il Consorzio è cruciale – afferma Preghenella – poiché la  transizione green porterà enormi trasformazioni ma allo stesso tempo richiederà altrettante competenze e investimenti per essere protagonisti di questo passaggio epocale”.

Stamani l'ufficializzazione della nomina della nomina in cda, nel pomeriggio prima uscita pubblica al Muse per la presentazione del nuovo logo aziendale

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CLA è un Consorzio Cooperativo di 2° grado, nato in Trentino a metà degli anni ’80, allo scopo di offrire servizi concreti e competitivi, calibrati per rispondere in modo mirato alle esigenze della società, dell’economia e delle istituzioni territoriali.

Vi partecipano 35 cooperative, operanti in settori diversificati: dall’edilizia alla manutenzione del verde, dalle attività conduzione delle strutture, di accoglienza e front office, alla gestione dei rifiuti, dalla logistica alla ristorazione.

La sua scelta è un ulteriore indizio della consapevolezza di dover lavorare sempre più a stretto contatto con le Istituzioni europee e nazionali in un ampio sistema di rapporti, fondamentale per incidere sulle scelte che formeranno l’agricoltura di domani e per mantenere una visione internazionale, tutelando allo stesso tempo il sistema produttivo nazionale.

Missanelli, insieme al Consiglio di amministrazione di Assomela rappresentato dal Presidente Ennio Magnani e dal Vicepresidente Georg Kössler, ringraziano Alessandro Dalpiaz per il lavoro svolto, che ha contribuito in maniera essenziale alla crescita di Assomela e di tutto il comparto melicolo. Dalpiaz manterrà alcune cariche elettive internazionali quali la posizione nell'advisory board di Global Gap e quella di vicepresidente del gruppo di lavoro frutta e verdura del Copa-Cogeca.

Assomela s.c. è il Consorzio delle Organizzazioni di Produttori di mele italiani che rappresenta il 75% della produzione melicola nazionale, a cui si associano le OP VOG (Marlene), VIP (Val Venosta), il Consorzio From e VOG Products della Provincia di Bolzano, Melinda, La Trentina e Mezzacorona della Provincia di Trento, Melapiù della Regione Emilia-Romagna, Rivoira, Lagnasco, Joinfruit e Gullino della Regione Piemonte, Melavì della Regione Lombardia e Frutta Friuli Sca della Regione Friuli-Venezia Giulia.

Nel precedente incontro del 30 ottobre era stata annunciata l’adesione ad Apot e illustrate le tappe principali di questo percorso. Oggi il punto sulla “road map” necessaria per adeguare il modello organizzativo agli obiettivi auspicati.  

“Obiettivo – ha affermato il presidente della Cooperazione trentina Roberto Simoni - è arrivare in porto salvaguardando i soci e le loro famiglie. La prospettiva di Sft all’interno del sistema frutticolo provinciale è assolutamente positiva. Un percorso reso possibile da un forte lavoro di squadra”. 

“Il percorso che si sta compiendo è interessante sia per Sft sia per la Trentina”, ha detto il direttore della Federazione Alessandro Ceschi. “In questi mesi sono stati affrontati diversi temi, a partire dalla interlocuzione con gli istituti di credito che è stata definita proficua, e all’impostazione delle nuove modalità di commercializzazione attraverso il canale Apot. Un ringraziamento particolare va espresso nei confronti di Sant’Orsola (organizzazione di produttori di cui fa parte Sft fino al 31 dicembre) per aver accompagnato la cooperativa melicola per un lungo periodo”. 

Il presidente di Sft Danilo Brida ha informato dell’accordo raggiunto con Cassa di Trento per accordare un finanziamento ai soci a condizioni di vantaggio, con pre-ammortamento nei primi due anni (pagamento solo degli interessi) e possibilità di moratoria per chi ha un conto nell’istituto di credito. 

A coordinare l’intero progetto di inserimento nel sistema Apot è stato chiamato l’esperto Franco Paoli, che ha maturato negli anni una importante esperienza nel Consorzio Melinda, nominato direttore della Sft. 

Nel frattempo, si sta definendo la nuova struttura economica e finanziaria che disegna la nuova Sft, anche in relazione al progetto di collaborazione con la Trentina. Un canale di comunicazione è aperto anche nei confronti degli organi sociali della cooperativa, nella consapevolezza che questo progetto ambizioso poggia sulla necessità di assicurare vantaggi del processo di collaborazione ad entrambi i soggetti coinvolti. 

A supporto di questo processo e per certificare le informazioni che emergeranno, è stato affidato un incarico ad una società esterna, la Mazars, che accompagnerà il percorso e consentirà di proporre ai cda e ai soci un quadro complessivo analitico certificato, sul quale costruire i prossimi passi da condividere tra le due compagini sociali. 

La cabina di regia composta da Federazione, Apot, la Trentina e Sft si è assunta l’impegno di portare all’attenzione dei soci un ulteriore aggiornamento entro la metà del mese di febbraio. In quella occasione potrà fornire un quadro di ulteriore precisione delle prospettive sulle quali i soci saranno chiamati a compiere le loro valutazioni. 

L’assemblea per l’approvazione del bilancio Sft è prevista entro gennaio.  

«Per me è un impegno e una responsabilità succedere a un direttore che ha fatto tanto per Cooperfidi – ha detto Bortolotti –. La prima sfida che ci attende è quella dell’elaborazione del Piano strategico 2024-2026, che dovremo contestualizzare in un mercato del credito profondamente cambiato rispetto al recente passato: le condizioni di accesso ai prestiti sono più impegnative e il ruolo di Cooperfidi nel sostenere le sue imprese socie diventerà quindi particolarmente strategico».

«Si chiude un’esperienza molto positiva – ha detto il direttore uscente Sartori – in una piccola impresa cooperativa carica di valori e di voglia di assistere i propri soci in settori importanti, come il sostegno al credito. Esco molto gratificato da questa esperienza e sereno, perché la successione è stata impostata in continuità. Il passaggio di consegne è semplice, perché Bortolotti conosce molto bene Cooperfidi e sa come esaltarne il ruolo a favore dei soci».

A nome del Consiglio d’amministrazione, il presidente Guido Leonardelli ha espresso un caloroso ringraziamento a Sartori per l’impronta importante lasciata in questi cinque anni. «Per noi è motivo di grandissima soddisfazione aver trovato una risorsa interna da valorizzare nel ruolo di direttore –ha detto Leonardelli –. Bortolotti dà le più ampie garanzie di continuità e di crescita della nostra società. Cambia il direttore ma non cambia Cooperfidi, che resta sempre a disposizione per aiutare, seguire, ascoltare e promuovere tutte le attività delle imprese associate».

Due messaggi che, più di altri, hanno caratterizzato la breve cerimonia ospitata, stamani, alla sala consiglio della sede di Predazzo di Val di Fiemme Cassa Rurale per il passaggio di testimone alla direzione generale.

Da venerdì 1° settembre Roberto Ceol è il nuovo direttore dell’istituto di credito cooperativo. Paolo Defrancesco ha maturato i requisiti pensionistici dopo aver lavorato quarant’anni in Cassa Rurale di cui venti con l’incarico di direttore.

“Il bilancio personale – ha osservato Defrancesco – è sicuramente positivo. In questi vent’anni i numeri della Cassa Rurale hanno avuto una crescita media del 130% a cui ha contribuito in buona parte anche la fusione avvenuta nel 2017 con Cassa Rurale Centrofiemme-Cavalese. E’ stato un percorso di sviluppo e di rafforzamento, raggiunto solo grazie a un lavoro di squadra per il quale desidero espressamente ringraziare presidenti, amministratori e, soprattutto, collaboratrici e collaboratori. Ho avuto la fortuna di lavorare nel credito cooperativo, fare un lavoro che mi piaceva e che ho sempre ritenuto utile per la nostra comunità”.

Il punto di forza della Cassa è l’elevata patrimonializzazione con un indice CET1 superiore al 28%. “Lascio una banca in salute – ha aggiunto Defrancesco - e la lascio nelle buone mani del mio vicedirettore e di una ottima squadra, preparata e motivata”.

Oggi Val di Fiemme Cassa Rurale conta 7965 soci, 101 dipendenti, 923 milioni di euro di raccolta complessiva, 525 milioni di euro di impieghi, 108 milioni di euro di patrimonio, e un’utile di 6 milioni di euro (riferito allo scorso esercizio).

Roberto Ceol è in Cassa Rurale da inizio millennio (è stato assunto nel 2002). Responsabile area crediti) e vicedirettore generale dal gennaio del 2022. “Affronto questo nuovo incarico – ha spiegato -  con uno spirito propositivo, con tanta energia e serenità alla guida di una banca solida, aspetto questo che ci consentirà di pianificare interventi con la necessaria tranquillità”.

Il presidente di Val di Fiemme Cassa Rurale, Marco Misconel (presente anche il vicepresidente Pierpaolo Dellantonio) ha evidenziato che l’avvicendamento alla direzione generale rappresenta un evento straordinario. “Con un pizzico di orgoglio – ha osservato - siamo felici di aver nominato direttore chi fa parte della nostra Cassa Rurale da più di vent’anni per un passaggio del testimone all’insegna della continuità”.

Gabriele Delmonte, nato a Parma, presenta una carriera professionale significativa - intrapresa in Banca Popolare dell’Emilia e successivamente in Cassa di Risparmio di Modena - che l’ha visto ricoprire incarichi di crescente responsabilità principalmente in Banca Carige Spa, dove ha ricoperto il ruolo di Vice Direttore Generale del Gruppo, per poi essere nominato, nel 2013, Direttore Generale di Banca Carige Italia SPA, realtà che annoverava all’epoca oltre 350 Filiali.

Nel giugno 2014, è stato quindi nominato “Chief Lending Officer” e Presidente del Comitato Crediti di Banca Carige, dove ha gestito con riconosciuta competenza la fase di particolare criticità emersa con riguardo agli affidamenti di quell’Istituto.

Nell’ultimo decennio Gabriele Delmonte ha, inoltre, preso parte, in qualità di Presidente, Vice Presidente o Consigliere, a molti Consigli di Amministrazioni di Banche e di società del Gruppo Carige, nei settori del Credito al Consumo e per la gestione e valorizzazione del Patrimonio Immobiliare.

“A nome del Consiglio di Amministrazione, del Collegio Sindacale e di tutte/i le/i Collaboratrici/tori di Cassa di Trento, voglio esprimere le più sentite congratulazioni a Gabriele Delmonte” ha dichiarato Giorgio Fracalossi, Presidente di Cassa di Trento. “Sono certo che l’esperienza professionale, la profonda condivisione dei nostri valori e la conoscenza del business bancario del nuovo Direttore Generale daranno un contributo importante nell’affrontare le sfide che ci attendono e sapranno creare valore, non solo economico, per tutta la Cassa di Trento: per le Persone che collaborano con noi, i nostri Soci ed i nostri Clienti. Desidero, inoltre, ringraziare Paolo Pojer per aver contribuito a far raggiungere a Cassa di Trento un livello di solidità che le permette di essere una banca di relazione, punto di riferimento affidabile per i territori, le comunità e le imprese che a noi si rivolgono”.

“Sono molto onorato di ricoprire questo incarico” ha affermato Gabriele Delmonte. “Desidero, innanzitutto, ringraziare il Consiglio di Amministrazione per la fiducia che ha riposto in me. Assicuro, sin d’ora, il mio impegno per il conseguimento degli obiettivi strategici che Cassa di Trento si è posta ed in coerenza con le linee di sviluppo del Gruppo Cassa Centrale Banca cui apparteniamo. La valorizzazione dei principi cooperativi su cui si fonda l’azione della Cassa e la ricerca di una sostenibilità ambientale, economica e sociale che sia realmente a vantaggio delle famiglie e delle imprese dei nostri territori, saranno i punti fermi della mia azione anche in questo nuovo ruolo, che mi riporta in una città che ho già conosciuto ed apprezzato in occasione del servizio militare che ho svolto nel 4° Reggimento di Artiglieria pesante Alpina, presso la Caserma Gavino Pizzolato di Via Ghiaie ”.

Fonte: Cassa di Trento

Fonte: Consorzio Lavoro Ambiente